随着韩松林重新回到了江中坐镇星海集团的中枢,星海集团感觉重新的上了发条一般,变得更加快速了一点。“老板,这是评估小组从渝州那边传来的,关于渝州特钢的评估报告!”朱向萍小心的看了眼韩松林,见其面无异色,小小的松了口气。
韩松林注意到了朱向萍的目光,没有在意;他在乐池待这么久的时间,只为了让自己安心罢了。
之前的时候,韩松林有一些在逃避一些事情的。
“对渝州特钢那边的情况,你过去看了没有?”韩松林虽在乐池,可星海集团不可能因为没有韩松林在,就停止运转。
这,不可能,也不被允许的事情。
朱向萍:“去看过,总体而言,渝州特钢在设备上面,已经有很多的设备老旧。如果我们进行收购的话,将得要重新的投入资金更新设备。”
韩松林一边看着报告,一边询问着朱向萍:“对于我们的收购,渝州那边有什么反应吗?”
朱向萍:“渝州那边挺重视的,甚至还问我们,有没有兴趣将渝州钢铁也一起收购了。”
韩松林扬了扬眉,这还真的有些没有想到哦。
捏着下巴,韩松林倒是觉得,好像也挺正常,现在全国都在流行国企改制,步子迈得大些,可并不是什么坏事,而是有作为的表现。
“算了,渝州钢铁的话,我们不要。”
收购渝州特钢,韩松林看重的,是渝州特钢在金属材料上面的研发能力。
这点,可特别的重要。
渝州钢铁就只能生产些普通钢材,说实话,真的没有什么值得关注的点。
“对了,渝州特钢那边的职工,对于我们的收购,有什么反应吗?”
朱向萍嘴角泛起笑意,她就知道韩松林会问这个。
“大家都很期待呢!”
期待吗?
韩松林深深的看了眼朱向萍,没有人会期待走向一个未知。
对于渝州特钢的普通工人来说,他们没有那么多接触消息的渠道。
实际上,即使在未来的时候,厂里面的工人接触消息的渠道看似宽广,能够从手机上接触到各种消息。
可实际上,工厂里面的工人,真的没有时间也没有精力去关注什么重大消息。
每天刷下短视频,看看小说,然后就睡觉。
每天工作十几个小时,挨着床之后,就只想要睡觉。
醒来之后,又是去上班。
睡觉,上班,下班,吃饭,睡觉,不断重复。
朱向萍:“我们过去渝州特钢进行调研的时候,就向特钢的工人们发放了我们集团的宣传册。”
韩松林扬了扬眉,目光之中透着满意。
这就对了嘛。
星海集团可和某些类企业不一样,星海集团不是资本家企业,不会为了降低成本,赚取更多利润就使劲的压榨工人的劳动剩余价值。
星海集团提升利润,靠的是技术。
“不错!”
合上评估报告,韩松林轻轻的敲击着桌面,整个渝州特钢评估价格为三十二个亿。
而负债上面,!
虽然还没有到资不抵债的地步,可也相差不远。
再过上几年时间,资不抵债是肯定的事情。
最为重要的一点在于,渝州特钢那庞大的工人数量。
这点,尤其的让人有些头疼。
这些工人,将要进行如何的安置,是一个莫大的问题。
八十年代的时候,渝州特钢最为辉煌的时期,经济效益好,根本就没有想着要改善自身的技术,重新更新生产设备什么的。
而是拿着钱大搞投资,接收了当时不少有企业。
整个企业职工人员,在快速的扩大,巅峰时期职工人数达到两万多。
另外每年还要上缴利润,到九十年代,想要更新设备的时候,发现已经没钱。
渝州特钢厂和现下众多国企一样的,学校,医院什么的都一点不少。
整个就一个小社会。
朱向萍静静的束立一旁,等着韩松林说话。
“工人太多了!这些工人,必须得要进行分流,将一些人,想办法给分到其他地方去。”
整个星海集团能否吸纳下这么多工人?
严格来说,可以的。
生产线上面能够容纳下不少人,另外还可以对这些职工进行技能培训,现在市面上很缺司机,做司机也很赚钱的。
朱向萍也知道这个问题,渝州特钢真的要不了这么多人。
“得要给工人分级,哪些奸懒馋滑的人,全部都给转岗,建筑工地上面要人,让这些人去搬砖。吃不了这个苦,就滚蛋。”
朱向萍张了张嘴,这点好像不错。
至于说这些人要闹事,倒是不用担心,保安队,属于第一批入驻到渝州特钢的人。
想要收购渝州特钢,管理上面,真的还是一个小问题。
星海集团在管理上面,现在已经形成了一套自己的体系,拿来套用到渝州特钢身上就行。
星海集团这套体系,在渝州特钢不会出现什么不适应的情况。
工资给到位了,什么严格管理,5s,7s的,大家都能够接受。
工资没几个,还各种屁事多,那就烦人了。
星海集团入主之后,工人的工资肯定会加,这一点就直接的将整个渝州特钢的大部分工人给稳住了。
“老板,那医院和学校,接收吗?”
“接收啊,怎么不接收,你难道不晓得,现在红星中学和星海医院,都赚钱吗?”
朱向萍当然知道医院和学校赚钱。
她回家,就听老妈在感叹说,今年学费又是涨了,除了学费之外,还有校服费。
说还要搞春游,低年级的学生就带着出去玩一圈就回来。高年级听说还要带着学生在外面住上两晚。
这春游费又是一大笔钱。
朱向萍听到这些的时候,也不晓得应该说什么。难道告诉大家,这是集团在想办法从大家手里面回收资金吗?
按照韩松林的说法,就是高收入高消费,钱不能够光存在银行里面,得要给花起来。
对此,朱向萍不想评价。
老板连自己员工的钱,也赚!
星海集团想要收购渝州特钢,现在还有着一个问题,收购的资金加上债务,到底应该怎么来弄。
韩松林肯定不愿意说拿现金出来的,每一笔的现金,星海集团都有着自己的用处。
实际上,韩松林有想过进行股份置换,用星海集团的股份来换渝州特钢的。
想了下,算了。
实在的是,星海集团的股份拿着没用,因为星海集团根本就不准备进行任何分红。
赚到的钱,百分之二十作为员工的年终奖,其余的钱,除了一些投资和流动资金,就投入到研发当中。
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